4月13日下午，瓦軸集團與大連理工大學經濟管理學院產學研全方位戰略合作簽約儀式在大連理工大學經濟管理學院舉行。瓦軸集團黨委委員、副總經理王偉與大連理工大學經濟管理學院副院長滕人軼簽署戰略合作協議。瓦軸集團黨委書記、董事長劉軍，大連理工大學黨委副書記兼副校長朱方偉，校科學技術研究院副院長兼文科研究院院長王國紅，大連理工大學經濟管理學院院長葉鑫、副院長丁永健等見證簽約。
此次戰略合作，開啟了瓦軸集團與大連理工大學經濟管理學院互相支持、雙向介入、優勢互補、資源互用、利益共享的新篇章，標志著雙方將從這一刻起，開啟在科研合作與發展咨詢、企業人才培養合作、共建實習實踐基地、企業案例采編等全方位一體化合作的新模式。未來，雙方將充分發揮各自優勢，在科技研發、成果轉化、人才培養等方面聯手打造合作新典范，探索企業與高校產學研緊密合作的長效機制，為企業人才培養和儲備提供有力支撐，為企業可持續發展注入強勁動能，企業將以務實之舉把共建合作落地落實落深，有效實現強強聯合，共同發展。
劉軍被大連理工大學經濟管理學院聘任為客座教授
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4月13日下午，大連理工大學經濟管理學院客座教授聘任儀式在經管學院三樓階梯教室舉行。大連理工大學經濟管理學院院長葉鑫為瓦軸集團黨委書記、董事長劉軍頒發校客座教授聘任證書和校徽。大連理工大學黨委副書記兼副校長朱方偉，校科學技術研究院副院長兼文科研究院院長王國紅，大連理工大學經濟管理學院副院長丁永健、滕人軼及部分老師，瓦軸集團公司黨委委員、副總經理王偉及相關部門領導參加授聘儀式。
在熱烈的掌聲中，劉軍發表感言。他說，今天對于我來說，是一個值得紀念的日子，非常感謝母校給我這樣一個在未來的日子里，可以經常回母校，和同學、老師共享國家、裝備制造業發展成就，共享瓦軸改革發展成果的機會。要傳播瓦軸文化，將企業深厚的文化浸潤到世界每個角落，推進瓦軸與高校友好往來，加強瓦軸與各界溝通交流，我定將全力以赴做好這些事。更希望通過研學相長，研有所用，使雙方受益，攜手共進，賦能未來。
朱方偉說，企業發展得好不好主要取決于企業管理者與企業融合得深不深，尤其是在教育、科技、人才“三位一體”統籌推進的當下，教育是最基礎的，也是最重要的支撐，那么，學生就是我們未來的人才。當然還有科技，這是我們管理創新的重要力量。也就是說，一個好的商學院如果沒有一批優秀的企業來涵養，那這所商學院就不可能是一所知名的商學院。今天，我們與瓦軸的合作，為我們雙方未來發展注入了非常強勁的動力。同時也希望有更多的同學和老師走進瓦軸，與大連裝備制造業的品牌企業一起成長和發展。
劉軍為大連理工大學經濟管理學院師生作專題講座
4月13日下午，在大連理工大學經濟管理學院三樓階梯教室，剛剛被大連理工大學經濟管理學院授聘為客座教授的瓦軸集團公司黨委書記、董事長劉軍為經管學院師生作了一場題為《發揮國企優勢，實現全面振興——關于東北經濟振興和瓦軸發展路徑的思考》的專題講座。劉軍的講座脈絡清晰、內容豐富、深入淺出，既有思想深度，又有理論高度，更有實踐厚度，精彩的講述贏得現場師生的一致好評和贊譽。
講座內容層層遞進、邏輯嚴密、條理清晰。
劉軍說，今天，對于我個人來說，既是一個提高自我的機會，又是一個分享賦能的平臺。在這里，我要向大家介紹什么是軸承，這個看似簡單的物體，對國家裝備制造業、對中國工業企業所發揮的作用至關重要……劉軍以其淵博的知識和富有個人特色的表達方式，論證充足，旁征博引，案例故事信手拈來，讓講座內容生動而鮮活。
圍繞東北的國有企業怎么了、關于東北國有經濟振興的思考、瓦軸的改革和發展路徑三個專題，劉軍以東北老工業基地國企現狀、東北老工業基地面臨的困難，瓦軸的改革和發展路徑為主線，講述了東北國有企業和中國軸承行業的發展歷史、發展形勢和發展變革，闡釋了瓦軸的管理思想和管理理念，分析了如何運用企業管理工具，加強企業管理，為企業發展帶來效率和效益的方法和手段。1個多小時的講座，贏得了臺下陣陣熱烈的掌聲。
“精彩生動的授課重點突出，經得起反復思考揣摩。”“互動交流，融通思想，取長補短。”參加培訓人員意猶未盡。
(來源：瓦軸集團)
